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海濟(jì)公司傳達(dá)學(xué)習(xí)集團(tuán)2021年度工作會(huì)議精神分組討論氣氛熱烈、振奮人心
時(shí)間：2021-03-02 點(diǎn)擊數(shù)：194
? ? ? 3月1日，參加海濟(jì)公司傳達(dá)貫徹集團(tuán)2021年度工作會(huì)全體與會(huì)人員分為三個(gè)討論小組，圍繞學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)集團(tuán)公司董事長(zhǎng)余鐵根發(fā)表的大會(huì)發(fā)言和總經(jīng)理柳習(xí)聰?shù)墓ぷ鲌?bào)告，積極開展交流討論。大家紛紛表示，集團(tuán)公司2020年取得的“雙破8、翻兩番”的好成績(jī)來(lái)之不易、令人矚目；提出的五大戰(zhàn)略旗幟等2021年及“十四五”目標(biāo)任務(wù)，目標(biāo)宏偉、鼓舞士氣、催人奮進(jìn)，充分感受到自己肩上責(zé)任重大、使命光榮。針對(duì)集團(tuán)公司部署的2021年五項(xiàng)工作舉措，海濟(jì)公司將進(jìn)一步理清思路、細(xì)化措施、抓好落實(shí)，以更大決心、更強(qiáng)力度，堅(jiān)決完成集團(tuán)公司下達(dá)的年度目標(biāo)任務(wù)，全力推進(jìn)集團(tuán)公司金融板塊的高質(zhì)量發(fā)展。
（公司業(yè)務(wù)部門分組討論現(xiàn)場(chǎng)）
（公司資金、財(cái)務(wù)部分組討論現(xiàn)場(chǎng)）
（公司風(fēng)險(xiǎn)法務(wù)部、綜合辦公室分組討論現(xiàn)場(chǎng)）
? ? ? 奮楫揚(yáng)帆正當(dāng)時(shí)——業(yè)務(wù)部門小組討論提煉。
集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的講話有實(shí)績(jī)，鼓士氣，用三個(gè)新——“新發(fā)展階段，新發(fā)展理念，新發(fā)展格局”對(duì)過(guò)去、當(dāng)前、未來(lái)集團(tuán)的發(fā)展進(jìn)行了深入、細(xì)致和全面的分析，并規(guī)劃了發(fā)展路徑，提出了有力措施，明確了實(shí)現(xiàn)方法，對(duì)公司業(yè)務(wù)部門踐行以融資租賃業(yè)務(wù)為主、供應(yīng)鏈金融與商業(yè)保理為輔的“一體兩翼”發(fā)展戰(zhàn)略具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性和針對(duì)性。?
? ? ? 居危思安抗風(fēng)險(xiǎn)——風(fēng)險(xiǎn)法務(wù)部小組討論提煉
集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的報(bào)告高屋建瓴、內(nèi)涵豐富、情深意切、鼓舞人心，對(duì)我們租賃公司扎實(shí)推進(jìn)十四五開局之年的各項(xiàng)工作任務(wù)目標(biāo)指明了前進(jìn)方向，風(fēng)險(xiǎn)法務(wù)部作為公司經(jīng)營(yíng)工作風(fēng)險(xiǎn)防控的“防火墻”，將持續(xù)完善公司風(fēng)險(xiǎn)防控制度，加強(qiáng)資產(chǎn)管理能力，優(yōu)化公司多元化金融服務(wù)方案。
? ? ? 行穩(wěn)致遠(yuǎn)拓新局——資金、財(cái)務(wù)部小組討論提煉
資金、財(cái)務(wù)部通過(guò)深入學(xué)習(xí)集團(tuán)余董事長(zhǎng)的主旨講話和柳總的工作報(bào)告，對(duì)集團(tuán)過(guò)去一年和“十三五”期間取得成績(jī)倍感自豪。在今后的工作中，資金部將不斷打牢夯實(shí)融資結(jié)構(gòu)，開拓創(chuàng)新授信品種，為公司經(jīng)營(yíng)工作的開展保駕護(hù)航；財(cái)務(wù)部將在維護(hù)好公司高新技術(shù)企業(yè)資質(zhì)的同時(shí)全力配合增資擴(kuò)股工作的開展。
? ? ? 以人為本謀發(fā)展——綜合辦公室小組討論提煉
兩位領(lǐng)導(dǎo)的報(bào)告全面總結(jié)了過(guò)去一年和“十三五”時(shí)期取得的歷史性成績(jī)，精辟分析了當(dāng)前集團(tuán)公司面臨的新形勢(shì)新任務(wù)，科學(xué)闡述了今后推動(dòng)集團(tuán)公司發(fā)展的核心理念，深刻回答了在艱巨繁重的目標(biāo)任務(wù)下如何作為的問(wèn)題。綜合辦公室將在今后的工作中以提升團(tuán)隊(duì)凝聚力為抓手，積極踐行“人才興企”戰(zhàn)略，在貫徹執(zhí)行三項(xiàng)制度改革的基礎(chǔ)上持續(xù)優(yōu)化薪酬分配管理機(jī)制。
（公司業(yè)務(wù)部門分組討論現(xiàn)場(chǎng)）
（公司資金、財(cái)務(wù)部分組討論現(xiàn)場(chǎng)）
（公司風(fēng)險(xiǎn)法務(wù)部、綜合辦公室分組討論現(xiàn)場(chǎng)）
集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的講話有實(shí)績(jī)，鼓士氣，用三個(gè)新——“新發(fā)展階段，新發(fā)展理念，新發(fā)展格局”對(duì)過(guò)去、當(dāng)前、未來(lái)集團(tuán)的發(fā)展進(jìn)行了深入、細(xì)致和全面的分析，并規(guī)劃了發(fā)展路徑，提出了有力措施，明確了實(shí)現(xiàn)方法，對(duì)公司業(yè)務(wù)部門踐行以融資租賃業(yè)務(wù)為主、供應(yīng)鏈金融與商業(yè)保理為輔的“一體兩翼”發(fā)展戰(zhàn)略具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性和針對(duì)性。?
? ? ? 居危思安抗風(fēng)險(xiǎn)——風(fēng)險(xiǎn)法務(wù)部小組討論提煉
集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的報(bào)告高屋建瓴、內(nèi)涵豐富、情深意切、鼓舞人心，對(duì)我們租賃公司扎實(shí)推進(jìn)十四五開局之年的各項(xiàng)工作任務(wù)目標(biāo)指明了前進(jìn)方向，風(fēng)險(xiǎn)法務(wù)部作為公司經(jīng)營(yíng)工作風(fēng)險(xiǎn)防控的“防火墻”，將持續(xù)完善公司風(fēng)險(xiǎn)防控制度，加強(qiáng)資產(chǎn)管理能力，優(yōu)化公司多元化金融服務(wù)方案。
? ? ? 行穩(wěn)致遠(yuǎn)拓新局——資金、財(cái)務(wù)部小組討論提煉
資金、財(cái)務(wù)部通過(guò)深入學(xué)習(xí)集團(tuán)余董事長(zhǎng)的主旨講話和柳總的工作報(bào)告，對(duì)集團(tuán)過(guò)去一年和“十三五”期間取得成績(jī)倍感自豪。在今后的工作中，資金部將不斷打牢夯實(shí)融資結(jié)構(gòu)，開拓創(chuàng)新授信品種，為公司經(jīng)營(yíng)工作的開展保駕護(hù)航；財(cái)務(wù)部將在維護(hù)好公司高新技術(shù)企業(yè)資質(zhì)的同時(shí)全力配合增資擴(kuò)股工作的開展。
? ? ? 以人為本謀發(fā)展——綜合辦公室小組討論提煉
兩位領(lǐng)導(dǎo)的報(bào)告全面總結(jié)了過(guò)去一年和“十三五”時(shí)期取得的歷史性成績(jī)，精辟分析了當(dāng)前集團(tuán)公司面臨的新形勢(shì)新任務(wù)，科學(xué)闡述了今后推動(dòng)集團(tuán)公司發(fā)展的核心理念，深刻回答了在艱巨繁重的目標(biāo)任務(wù)下如何作為的問(wèn)題。綜合辦公室將在今后的工作中以提升團(tuán)隊(duì)凝聚力為抓手，積極踐行“人才興企”戰(zhàn)略，在貫徹執(zhí)行三項(xiàng)制度改革的基礎(chǔ)上持續(xù)優(yōu)化薪酬分配管理機(jī)制。